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La formation est
le moyen d'apporter les compétences au personnel de
l'entreprise en vue de faire progresser les pratiques HSE-Q.
Elle s'adresse à la hiérarchie de l'entreprise,
aux animateurs et conseillers en Prévention et aux institutions
représentatives du personnel : DP, CHSCT, ACMO. |
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Savoir, savoir-faire et savoir-être
sont les 3 composantes de l'apport de la formation. |
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La formation intra-entreprise permet d'adapter les programmes aux réalités
de l'entreprise, et d'obtenir le maximum d'efficacité.
La formation inter-entreprises apporte une grande souplesse
dans la mise en œuvre du plan de formation. |
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N'hésitez pas à nous contacter pour tout complément d'information
france@aegide-international.com |
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